Herken blokkades door middel van de sabotagelijn en adresseer deze blokkades in communicatie om samenwerking te verbeteren.

Wat is het? 

Een methode om weerstand en sabotage te herkennen, begrijpen, en om te zetten in constructieve bijdragen. 

Toepassing

• Stap 1: Identificeer sabotagegedrag (bijvoorbeeld passiviteit of negatieve opmerkingen). 
• Stap 2: Ga in gesprek zonder oordeel en vraag naar de zorgen achter het gedrag. 
• Stap 3: Gebruik de feedback om je aanpak te verbeteren. 

Voorbeeld

Tijdens een teamoverleg uit iemand zich kritisch over de haalbaarheid van een project. In plaats van dit af te wijzen, gebruik de sabotagelijn om de bezwaren boven tafel te krijgen. Dit leidt tot een beter plan en meer betrokkenheid. 

Geleerde les

Herken blokkades door middel van de sabotagelijn en adresseer deze blokkades in communicatie om samenwerking te verbeteren.